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La meritocrazia

Ultimo Aggiornamento: 07/04/2017 12:49
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06/04/2017 10:01
 
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Eh niente topic di sfogo

il tormentone di quest'epoca è sicuramente che non c'è più merito blablabla

gente che ha un pezzo di carta in mano con scritto laurea o che magari ha un po di esperienza sul lavoro che ritiene di poter alzarsi ad un livello di morale superiore, gente che che ricordiamolo ha come proprio obiettivo nella vita andare a fare un erasmus o una vacanza studio in inghilterra

gente che non si rende conto che la meritocrazia già esiste e chi ha difficoltà, problemi, insomma non ha il tanto richiesto "valore" viene messa da parte, accantonata ai margini della società

poi sarei veramente curioso di capire chi dovrebbe deciderlo questo merito

andassero tutti a fare in culo
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06/04/2017 10:03
 
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non ho capito, ce l'hai con chi ha "merito"?
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06/04/2017 10:04
 
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non hai totalmente torto se parli di chi pensa di aver merito e poi parla di erasmus e vacanza studio


ma chi si impegna,chi lavora,ha di sicuro piu merito ,e piu diritto a star bene di chi ruba e non fa un cazzo,di questo ci si lamenta ,anche perchè i soldi per mantenere in vita i secondo li chiedono ai primi
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06/04/2017 10:05
 
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Re:
The REAL Capt.Spaulding, 06/04/2017 10.03:

non ho capito, ce l'hai con chi ha "merito"?




Con chi crede di averlo

perchè non credo esista una giuria universale in grado di stabilirlo
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06/04/2017 11:14
 
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Cosa c'entri la morale o l'andare in Erasmus lo sai solo te.

Oltretutto il discorso della laurea è relativo, e poi in che ambito?

Il concetto di meritocrazia che porta i giovani a trovare lavoro all'estero :durso:

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06/04/2017 11:17
 
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Re:
TheProfKiller, 06/04/2017 11.14:

Cosa c'entri la morale o l'andare in Erasmus lo sai solo te.

Oltretutto il discorso della laurea è relativo, e poi in che ambito?

Il concetto di meritocrazia che porta i giovani a trovare lavoro all'estero :durso:





No il concetto di meritocrazia è di quelli che hanno una laurea in mano o hanno lavorato e credono di poter parlare di meritocrazia e credono di avere valore e talento da tenere in considerazione

quindi di chi non ha ne valore ne talento cosa dobbiamo fare ?
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06/04/2017 11:21
 
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Re: Re:
Kop_82_21, 06/04/2017 11.17:



quindi di chi non ha ne valore ne talento cosa dobbiamo fare ?



Gli si fa fare lavori manuali, com'è sempre successo ed è giusto che sia: se sei una capra che cazzo vuoi comandare?


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06/04/2017 11:24
 
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Re: Re: Re:
Rakshasa., 06/04/2017 11.21:



Gli si fa fare lavori manuali, com'è sempre successo ed è giusto che sia: se sei una capra che cazzo vuoi comandare?






eh giusto ma chiaramente un lavoro manuale però è retribuito infinitamente meno di una poltrona in ufficio

di cosa stiamo parlando quindi?
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06/04/2017 11:25
 
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E il mio amico F che ha la disprasia e non può fare ne un lavoro manuale ne un lavoro d'ufficio cosa dobbiamo farne?
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06/04/2017 11:31
 
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Re:
Kop_82_21, 06/04/2017 11.25:

E il mio amico F che ha la disprasia e non può fare ne un lavoro manuale ne un lavoro d'ufficio cosa dobbiamo farne?




fargli ottenere l'invalidità [SM=x3409402]
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06/04/2017 11:32
 
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Kop_82_21, 06/04/2017 11.25:

E il mio amico F che ha la disprasia e non può fare ne un lavoro manuale ne un lavoro d'ufficio cosa dobbiamo farne?



Ha cosa? [SM=x3409402]

Ma chi, Dray?
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06/04/2017 11:32
 
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Re:
Kop_82_21, 06/04/2017 11.25:

E il mio amico F che ha la disprasia e non può fare ne un lavoro manuale ne un lavoro d'ufficio cosa dobbiamo farne?




Esistono leggi apposite per tutelarlo e fargli ottenere un posto come categoria protetta, avrà il suo stipendio e vivrà dignitosamente. Lo sai che per legge le società sono tenute ad assumere tot dipendenti facenti parte delle suddette categorie? E lo sai che lo fanno davvero?

Che cazzo pretendi? Che diventi dirigente?
[Modificato da Rakshasa. 06/04/2017 11:33]
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06/04/2017 11:36
 
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Re: Re:
Rakshasa., 06/04/2017 11.32:




Esistono leggi apposite per tutelarlo e fargli ottenere un posto come categoria protetta, avrà il suo stipendio e vivrà dignitosamente. Lo sai che per legge le società sono tenute ad assumere tot dipendenti facenti parte delle suddette categorie? E lo sai che lo fanno davvero?

Che cazzo pretendi? Che diventi dirigente?




solo se hanno più di 15 dipendenti

e quindi il mio amico F che ha la disprasia non ha nessuna possibilità di realizzazione a livello personale oltre un certo livello non è già questo forse un discorso di meritocrazia forse?

e se fosse non vedente, non udente o in sedia a rotelle non sarebbe forse lo stesso?

e già questa non è (errata ) meritocrazia?
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la nuova emozionante faida kop vs. merito :sconcerti:
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Re:
Kop_82_21, 06/04/2017 11.25:

E il mio amico F che ha la disprasia e non può fare ne un lavoro manuale ne un lavoro d'ufficio cosa dobbiamo farne?




Accompagnalo in Svizzera, e già che ci sei approfittane anche tu
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